aLab duikt op met behulp van statistiek in HR-vraagstukken. HR-analytics expert Wouter Holwerda vertelt hoe dit team te werk ...

De wens om de Belastingdienst bij de hervatte handhaving van de zzp-wet slechts het instrument van de waarschuwing in handen ...

Het kabinet, werkgevers en vakbonden zijn het eens geworden over het vroegpensioen voor werknemers met zwaar werk. De huidige regeling van het vroegpensioen loopt tot 2026. Via de RVU kunnen ...

In een tijd waarin bewustwording rond ongewenst en grensoverschrijdend gedrag toeneemt, is het voor organisaties cruciaal om effectief te handelen. Deze checklist toont je stap voor stap hoe je moet ...

Het heeft niet de hoogste prioriteit van HR, maar werknemers zouden juist wel graag zien dat hun bedrijf divers en inclusief is. Onderzoek en experts bewijzen de meerwaarde. Diversiteit en inclusie.

Het Analytics Lab (aLab) is een expertclub van het Rijk die in HR-vraagstukken duikt. Hoe dat werkt, lees je in deze casus ...

Gebruik deze modelbrief 'Werknemer blijkt op enig moment niet thuis bij huisbezoek' om de werknemer te wijzen op de ...

Een brugwachter wordt ontslagen omdat hij voor zijn indiensttreding niet heeft verteld over een ernstige oogaandoening. Is het ontslag geldig?

Data, digitalisering en AI veranderen de toekomst van werk. Welke rol heeft HR-analytics hierin, en hoe pas je het toe? In ...